Verlagsbeilage Berufsperspektiven

Ihre Fachkräfte von morgen erreichen: Präsentieren Sie Ihre Ausbildungsplätze, dualen Studiengänge und Karrierechancen dort, wo junge Menschen und ihre Familien nach Orientierung suchen.

Jetzt als Arbeitgeber sichtbar werden und passende Bewerberinnen und Bewerber gewinnen.

Mit Ihrer Anzeige in unserer Verlagsbeilage erreichen Sie genau die richtige Zielgruppe.

Anzeige in HAZ und NP, den Schaumburger Nachrichten und der Peiner Allgemeinen Zeitung
IDA Intelligence-Driven Job Advertiser & E-Paper und HAZ.de und Neuepresse.de

Nächster Erscheinungstermin: 9. September 2026

Unsere Reichweite - Ihre Vorteile

Tageszeitung

Sie erreichen 106.000 Leserinnen und Leser durch die Kombination der Hannoverschen Allgemeinen Zeitung und der Neuen Presse, den Schaumburger Nachrichten und der Peiner Allgemeinen Zeitung.

Unique User

436.000 Unique Leser auf den digitalen Newsportalen haz.de und neuepresse.de pro Monat. Leserstruktur: 83% über 40 Jahre – 69% HH-Netto > 3.000 €

Reichweite digital

15,9 Mio Seitenaufrufe auf haz.de und neuepresse.de pro Monat. Nutzerstruktur: 75% unter 60 Jahre – 47% Abitur/Studium

Werbeangebot

Anzeige in HAZ und NP, den Schaumburger Nachrichten und der Peiner Allgemeinen Zeitung

Ihre Stellenanzeige erscheint als Printanzeige in der Hannoverschen Allgemeinen Zeitung und der Neuen Presse, den Schaumburger Nachrichten und der Peiner Allgemeinen Zeitung sowie als digitale Verlängerung im Rahmen der Print-Online-Verlängerung IDA. Zusätzlich wird sie in den Schaumburger Nachrichten und der Peiner Allgemeinen Zeitung veröffentlicht.

Mit dieser Kombination erreichen Sie 106.000 Leserinnen und Leser (Montag bis Samstag) über die Tageszeitung.

Die digitale Verlängerung erfolgt über IDA („Intelligence-Driven Job Advertiser“), eine intelligente Recruiting-Lösung, die Ihre Stellenanzeige gezielt online ausspielt und so die Reichweite erhöht sowie passende Bewerberinnen und Bewerber effektiv anspricht.

Nächster Erscheinungstermin
9. September 2026Anzeigenschluss: 18.08.2026, 16:00 UhrDruckunterlagenschluss: 31.08.2026

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Ausgaben und Reichweiten

HAZ und NP bieten eine attraktive und reichweitenstarke Plattform für erfolgreiche Werbung in den thematisch maßgeschneiderten Sonderveröffentlichungen – hier findet Anzeigen-, Beilagen und Onlinewerbung stets das ideale Umfeld!

Hannoversche Allgemeine HAZ/NP-Hannover (100)

Alle Preise in Euro zzgl. MwSt.

Bei Platzierungen innerhalb von Sonderveröffentlichungen gilt ein mm-Preis-Zuschlag von 0,28 € DP (GP 0,33 €).
Gewerbliche Nachrufe werden zusätzlich im Online-Trauerportal veröffentlicht. Online-Zuschlag: 34,95 €.

Ausgaben

Belegungseinheiten / Ausgabe

ZIS Nr.

Auflage Mo-Sa

Format

Hannoversche Allgemeine HAZ/NP-Hannover (100)
Region Hannover

ZIS Nr.: 100695

Auflage Mo-Sa: 97.641

Format: RF

IVW: verkaufte Auflage 3/2025

Alle Informationen zu dieser Ausgabe.

Formate und Preise

Buchbar sind alle Festformate in 4c.

Alle Preise sind in 4c zzgl. MwSt.. Weitere Anzeigenformate und Kombinationen unter Berücksichtigung unserer Festformate auf Anfrage. Bei Auftragserteilung über Werbemittler erfolgt die Annahme und Berechnung von Anzeigenaufträgen zum Grundpreis. Halbes Rheinisches Format, Satzspiegel 480 x 327 mm, 7 Spalten, Spaltenbreite 45 mm. Alle Größen H x B. Inkl. Online-Aufschlag für die digitale Umsetzung in den Themenwelten. DP: 0,28 €/mm, GP: 0,33 €/mm

Werbeangebot

IDA Intelligence-Driven Job Advertiser & E-Paper und HAZ.de und Neuepresse.de

Webseiten von Regionalzeitungen – starke Werbung auch im Netz: www.haz.de/themenwelten und neuepresse.de/themenwelten Es gelten die Schlusstermine für Print. Zusätzlich im E-Paper für 4 Wochen sichtbar!

IDA steht für „Intelligence-Driven Job Advertiser“. IDA ist eine innovative Recruiting-Lösung der MADSACK Mediengruppe, die klassische Jobbörsen ablöst. Statt Stellenanzeigen passiv zu platzieren, bringt IDA diese gezielt zu potenziellen Bewerbern über Social Media und Jobbörsen-Partnern – basierend auf datengetriebener Optimierung.

Nächster Erscheinungstermin: 9. September 2026

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Weitere Informationen

Drei Hauptkomponenten machen IDA hier einzigartig:

Produktempfehlung: IDA empfiehlt aus fünf Preisstufen (600–2.000 €) die optimale basierend auf historischen Daten zu Jobtitel und Standort.
Inhaltliche Empfehlung: Mit der Analyse von bis zu 100 vergleichbaren Stellenanzeigen können passendere Titel, Benefits und Keywords zur eigenen Stellenanzeige ermittelt werden.
Werbliche Optimierung: In den automatisiert erstellten Werbemitteln werden mehrere Headline-Varianten gegeneinander getestet und optimiert, um so die effektivste Ansprache für verschiedene Zielgruppen zu finden.

Strategien mit modernstem Performance-Marketing

Zusätzlich nutzt IDA Marktdaten, um potenzielle Kunden gezielt anzusprechen und bestehende Wettbewerber zu übertreffen. Während der Anzeigenschaltung kann die Qualität der Bewerbungen kontinuierlich überprüft werden. Bei Bedarf erfolgen Anpassungen oder Verlängerungen.

IDA kombiniert datengetriebene Strategien mit modernstem Performance-Marketing, um Unternehmen die besten Ergebnisse im Recruiting zu liefern – effizient, zielgerichtet und innovativ.